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Creditas

Consultor(a) de Parcerias Sênior - Hunter

Encerramento
21/09/2019
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Principais Atividades

Nosso propósito é cada vez mais garantir um crédito de qualidade que ajude os brasileiros a usarem seus bens como alavancas do seu progresso financeiro e pessoal. Combater as más dívidas e ajudar a realizar projetos de vida é o que nos dá orgulho e nos motiva a trabalhar. Para trazer inovação ao mercado de empréstimos, nós apostamos em tecnologia. É com ela que escalamos o negócio, otimizamos processos e melhoramos a experiência dos clientes. Nossa plataforma foi criada dentro de casa utilizando tecnologia open source, seguindo a filosofia agile e suas práticas. Mas nosso negócio mesmo são as pessoas: não abrimos mão do atendimento personalizado, prestando consultoria e oferecendo educação financeira para empoderar o cliente a tomar a melhor decisão. A Área de Canais Indiretos é responsável pela captação de leads através de Parceiros, ou seja, captação de negócios de forma indireta (B2B). O Consultor de Parcerias Hunter atuará retroalimentando a base de parceiros existentes para aumentar a geração de leads e formar carteira para os consultores comerciais. Como será o seu dia a dia: Hunting e prospecção de novos canais de atuação; Manter o relacionamento com parceiros e clientes; Treinamento de parceiros sobre o produto e mercado de CGI. Realização de visitas à parceiros, Reativação de parceiros já existentes de diversos segmentos, dentre eles segmento financeiro. Os Mandamentos do(a) Consultor(a) de Parcerias Hunter Sênior: Ter ao menos 3 anos de experiência como hunter é fundamental; Será um diferencial já ter atuado com Home Equity e ter entendimento claro de Produtos Financeiros; Também será um diferencial conhecer sobre o Mercado Imobiliário; Ser dinâmico e resiliente; Ter criatividade para fechar negócios; Garra e motivação para atingir metas/resultados; Espírito de equipe; Habilidade para lidar com incerteza e pressão; Formação superior completa; Ter excelente português na escrita e comunicação; Muita vontade de crescer! \o/ Já sei! Essa vaga tem a sua cara e é o que você está procurando? Candidate-se hoje! O que você vai encontrar na nossa tripulação Ambiente que valoriza feedback e 1:1; Ambiente dinâmico e com crescimento exponencial; Background anterior também é importante, não vamos anular o que você já vivenciou; Jogamos para ganhar e queremos que nossa tripulação sempre inove e busque por novos conhecimentos. E para isso temos auxílio educação/ estudo, aulas de Inglês online ou in company, aulas de excel e SQL; Sabemos como se tornar mãe ou pai é marcante e queremos dar todo o apoio, com isso a licença-maternidade é de 6 meses e a licença-paternidade de 20 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança e para casais homoafetivos; GymPass - Além de proporcionar qualidade de vida, trabalhamos em time, conhecendo outras áreas e nos desafiamos constantemente, com nosso programa #CreditasEndurance; Vale-Refeição; VT / Estacionamento / Fretado / Bicicletário; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida. Já sei! Essa vaga tem a sua cara e é o que você está procurando? Candidate-se hoje! Não fazemos distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, pois acreditamos que é muito valioso compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. Com backgrounds e perspectivas diferentes, nossos tripulantes podem entender nossos clientes de verdade e encontrar as melhores soluções. Área de atuação Outros