Este teste é muito utilizado por empresas na seleção de candidatos Leia todas as instruções antes de iniciar. O T.E.R.P avalia a eficiência na resolução de problemas usando a dimensão de 4 tipos de raciocínios para tomada de decisão: Raciocínio Analítico ou de Síntese, Raciocínio de Inferência, Raciocínio Numérico e Raciocínio Espacial. Após o término você receberá uma nota e conceito a respeito, essa nota poderá ser compartilhada com empresas que estejam interessadas no seu perfil.