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Recrutador Pleno | WarnerMedia

Informações gerais

Tipo de vaga: Freela

Localidade: São Paulo - SP

Remuneração: R$6.000

Disponível até: 24/01/2022

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Localidade: São Paulo

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WarnerMedia is a powerful portfolio of iconic entertainment, news, and sports brands. We bring people, technology, and the world’s best storytellers together to drive culture and meaningful connection. We believe the enduring power of stories can open our eyes to the world, to each other, and to new and different perspectives.  Join us. Shape your story here.

Sobre a vaga

Nesta função, o (a) profissional dará suporte à todas as posições nível Brasil. Manterá relacionamentos sólidos com as equipes de contratação, colaborando em estratégias de pesquisa eficazes, bem como desenvolvendo pipelines de talentos de candidatos engajados em suas funções específicas. Entender as necessidades de negócios, gerenciando o recrutamento de ciclo completo, que inclui, mas não está limitado ao seguinte:

• Liderar a reunião inicial e seguir a discussão de recrutamento com os executivos de contratação;

• Em parceria com a contratação de executivos, desenvolver uma estratégia eficaz de entrevista e sourcing, com atenção aos talentos internos e diversificados;

• Escrever anúncios de emprego envolventes para atrair melhor o público-alvo;

• Aproveitar as ferramentas para encontrar candidatos viáveis ​​(Workday, LinkedIn, Vagas.com, etc);

• Envolver e avaliar os candidatos quanto à viabilidade da empresa e do cargo;

• Apresentar finalistas externos;

• Apoiar, educar e defender proativamente o talento interno;

• Liderar e / ou participar de projetos especiais que apóiem ​​a melhoria contínua dos processos de negócios, bem como diversidade e inclusão;

• Trabalhará em estreita colaboração com as Operações para garantir boa experiência do candidato, que reflita nossos valores;

• Atualizará e gerenciará o Warner Media ATS (atualmente Workday) em tempo hábil para garantir informações sempre atualizadas acerca dos processos seletivos.

Remuneração

R$6.000

Vai curtir quem

• Inglês avançado;

• Sólida experiência em recrutamento interno e/ou em agências de recrutamento, idealmente em um time LATAM;

• Experiência em gestão de alto volume de recrutamento;

• Um self-starter, capaz de multitarefa e auto-priorização;

• Habilidade em gerenciamento de projetos (capaz de gerenciar expectativas, seguir cronogramas e comunicar o progresso com eficácia);

• Capaz de influenciar a contratação de executivos em relação à prática de recrutamento e atividades de seleção;

• Capaz de discrição e confidencialidade absolutas;

• Um senso de urgência e ritmo com foco na entrega, você é direcionado para o objetivo;

• Forte foco na satisfação do cliente, capaz de construir relacionamentos eficazes e colaborar com uma ampla variedade de pessoas;

•  Horário flexível e trabalho híbrido.

Faz parte

Conduzir processo end-to-end de posições nivel Brasil, considerando todas as unidades de negócio da empresa, áreas e níveis hierárquicos; participar de reuniões com time LATAM, reuniões com time Brasil, com time RH Brasil; participar de treinamentos pertinentes ao cargo, dentre outras atividades.

Por que vale a pena

Oferecemos:

vale-refeição, vale-alimentação, assistência médica, assistência odontológica, vale transporte (de acordo com a frequência de ida ao escritório e política vigente da empresa), seguro de vida, gympass, trabalho híbrido, horário flexível, varanda gourmet na empresa, treinamentos, sorteios, atividades de meditação, dentre outras ações que visam o bem estar dos colaboradores.

Localidade

São Paulo - SP

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